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為培育企業新型能力，打造企業核心競爭力，推動兩化深度融合。4月14日，泰山鋼鐵集團召開兩化融合貫標啟動會議。泰山鋼鐵集團董事長、黨委書記、總裁王永勝出席會議致歡迎詞，并就各部室推進兩化融合作重要講話。
會議特邀省電子產品檢驗院主任石秀芳，省電子產品檢驗院項目經理徐永邦，省電子產品檢驗院工程師劉宏令，市經信委副主任孫曉河，經濟開發區經濟發展局副局長司秀紅出席會議。
黨委成員、總監邵書東主持會議。
泰山鋼鐵集團董事長、黨委書記、總裁王永勝同志
王董事長說，兩化融合工作是信息化和工業化的高層次的深度結合，是國家工信部為破解當前國內企業發展瓶頸、促進工業轉型升級、打造企業核心競爭力的重要舉措。泰山鋼鐵是全國排名前列的不銹鋼生產企業、全省唯一的全流程不銹鋼生產企業、國家工信部批準的《鋼鐵行業規范條件》合規企業、國家第一批“綠色工廠”、國家新材料產業化基地骨干企業，擁有國家級企業技術中心、院士工作站，基礎條件良好，此次成為我市首家兩化融合貫標試點企業，泰山鋼鐵集團將嚴格按照國家工信部《企業信息化和工業化融合管理體系要求》和省市主管部門的要求，全面樹立“以信息化帶動工業化，以工業化促進信息化”的指導思想，以兩化融合貫標為契機，通過貫標活動持續改善優化企業管理，提升公司整體管理水平，為山東省新舊動能轉換重大工程貢獻新的力量。
針對貫標工作的具體推進，王董事長強調，貫標是各項工作的組成部分，各部門要把“標準”融會貫通到實際工作中去，將“標準引領”理念落實到具體工作的細節上，實現貫標工作的常態化，杜絕管理與貫標脫節現象。他要求：一要深刻領會要義，轉變觀念、加強學習，自覺地執行標準要求；二要扎實推進，注重標準每個具體環節的落實，把兩化融合貫標工作與當前管理實際融合促進；三要嚴格考評，把這項工作作為重點指標落實到考核指標中去，細化考評標準，形成閉環管理。
在熱烈的掌聲中，王董事長宣布泰山鋼鐵兩化融合貫標工作正式啟動，將會議推向高潮。
省電子產品檢驗院主任石秀芳
石秀芳主任對泰山鋼鐵集團兩化融合管理體系貫標工作啟動表示祝賀，并從兩化融合的概念、評估標準、政府文件、意義、推廣情況、融入戰略等方面對兩化融合管理體系貫標工作進行了講解。
總監陳培敦介紹了泰山鋼鐵集團兩化融合工作成果。
總經理助理王曉林、段倫仲，各分廠、相關部室主要負責同志共計30余人參加會議。
小編：tree.lee
